Reunião dos TAEs dos IFRS discute campanha salarial e teletrabalho

Nesta tarde de segunda-feira (23), os Técnico-Administrativos em Educação do IFRS se reuniram virtualmente às 14h para debater sobre a adesão da categoria à greve da campanha salarial e assuntos gerais. A reunião contou com a presença de mais de 60 colegas da categoria.

Sabrina Eufrásio, Coordenadora da ASSUFRGS, abriu o debate trazendo informes sobre movimentações de greves que já vêm ocorrendo, como a greve do Sinasefe e Sindoif. Também foi dado informe sobre a reunião entre as entidades nacionais da educação pública, ocorrida neste final de semana, com presença da Fasubra, Sinasefe e Andes. Foi pontuado no encontro nacional que existe uma dificuldade nas entidade de unificar uma data para o movimento paredista unitário.

Maristela Piedade, Coordenadora da ASSUFRGS, pontuou no encontro dos TAEs que “se é para construir greve, precisa ter uma pauta unificada”. Os participantes debateram sobre o tema e as possibilidades de aderir ou não à greve para impulsionar a campanha salarial, que exige reajuste de 19,99% aos servidores públicos federais que sofrem de perdas inflacionárias desde 2017. Nos dias 3, 4 e 5 de junho, a FASUBRA realizará uma Plenária Nacional para decidir os próximos passos da campanha salarial e os técnicos de IFRS decidiram dar continuidade ao debate de adesão à greve após esta plenária.

O debate da adesão à greve no IFRS se dá diante da suspensão das atividades do IFRS Canoas, a partir desta segunda (23), após a deflagração de greve dos docentes. Nos demais campi do IFRS não há registro de suspensão das atividades, segundo informes dos colegas presentes no encontro.

Quanto à IN65, foi discutido sobre como uma implementação sem amplo debate pode prejudicar a carreira dos TAEs. Os participantes solicitaram que a ASSUFRGS realize um seminário, específico para o IFRS, sobre planos de carreira e a IN65, além de uma maior aproximação entre CIS Central e ASSUFRGS Sindicato. Até o momento não há previsão para o início da implementação do teletrabalho no IFRS. Neste momento, um grupo de trabalho realiza encontros quinzenais, com o objetivo de finalizar a minuta. O recente decreto, que regulamenta teletrabalho e controle de produtividade no Executivo federal,  Decreto nº 11.072, dificultou ainda mais o processo ao impor uma nova modalidade de desempenho dos servidores.

Encaminhamentos da reunião TAEs IFRS e ASSUFRGS Sindicato

• Aguardar definição da Plenária Nacional da FASUBRA, nos dias 03, 04 e 05 de junho, para possível deflagração de greve de forma unitária e nacional. ;
• Realização de seminários específicos do IFRS para debater o teletrabalho na instituição, com participação da CIS Central e ASSUFRGS;
• Encaminhar à categoria as análises jurídicas da FASUBRA quanto a IN 65;
• Acompanhamento da ASSUFRGS e análise do impacto do edital de afastamento único para todo IFRS em fase de elaboração.